DSpace Kurumsal Arşivi

Stratejik insan kaynakları yönetiminde yenilikçiliğin rolü ve rekabet stratejileri üzerindeki etkisi

Basit öğe kaydını göster

dc.contributor.advisor Can, Esin
dc.contributor.author Azad, Parinaz Khacooei
dc.date.accessioned 2015-05-13T08:31:57Z
dc.date.available 2015-05-13T08:31:57Z
dc.date.issued 2013
dc.identifier.uri http://hdl.handle.net/123456789/96
dc.subject Personnel management tr_TR
dc.title Stratejik insan kaynakları yönetiminde yenilikçiliğin rolü ve rekabet stratejileri üzerindeki etkisi tr_TR
dc.type Thesis tr_TR


Bu öğenin dosyaları

Bu öğe aşağıdaki koleksiyon(lar)da görünmektedir.

Basit öğe kaydını göster