Publication: 6098 Sayılı Türk Borçlar Kanunu ve 6102 Sayılı Türk Ticaret Kanunu’na Göre İşyeri Devrine İlişkin Değişiklikler ve Yenilikler
| dc.contributor.author | SEBNEM KILIC | |
| dc.contributor.institution | BAHÇEŞEHİR ÜNİVERSİTESİ | |
| dc.date.accessioned | 2025-09-20T20:00:58Z | |
| dc.date.issued | 2018 | |
| dc.date.submitted | 31.12.2019 | |
| dc.description.abstract | Çalışmanın konusu işyeri devrinin iş sözleşmeleri üzerindeki etkisi üzerinedir. 6102 sayılıTürk Ticaret Kanunu (TTK) düzenlemelerinde, İsviçre Borçlar Kanunu madde 333 hükmü aynençevrilmiş, bu da Türk hukuku açısından çeşitli sorunlar doğurmuştur. Esasında 6098 sayılı TürkBorçlar Kanunu (TBK) madde 428 hükmünün gerekçesinde de İsviçre Borçlar Kanunu madde 333hükmünün göz önünde tutulduğu belirtilmektedir. Aynı mehaz kanun hükmünden Türk Hukukundaiki farklı hüküm doğmuştur. Bunun sebebi de Türk Borçlar Kanunu’nda, mehaz hüküm değiştirilerekkabul edilmiş olmasına rağmen Türk Ticaret Kanunu düzenlemelerinde ilgili hükmün büyükoranda aynen çevirisinin tercih edilmiş olmasıdır. Sonuç olarak Türk Ticaret Kanunu, bölünme,birleşme ve tür değiştirme hallerinde işçiye itiraz etme ve teminat talep etme imkânı tanınması gibifarklılıklar içermiştir. Aynı anda yürürlüğe giren yasa hükümlerindeki bu farklılık nedeniyle, yasakoyucunun iradesinin ne olduğunu saptamak kolay olmamaktadır. Kanun çatışması sorunun nasılçözümleneceği öğretide hala tartışmalıdır. Çalışmada bu sorunlar incelenecektir. | |
| dc.identifier.endpage | 198 | |
| dc.identifier.issn | 1304-7949 | |
| dc.identifier.issue | 167168 | |
| dc.identifier.startpage | 153 | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.14719/5410 | |
| dc.identifier.volume | 13 | |
| dc.language.iso | tr | |
| dc.relation.journal | Bahçeşehir Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi | |
| dc.subject | Hukuk | |
| dc.title | 6098 Sayılı Türk Borçlar Kanunu ve 6102 Sayılı Türk Ticaret Kanunu’na Göre İşyeri Devrine İlişkin Değişiklikler ve Yenilikler | |
| dc.type | Research Article | |
| dcterms.references | AKI, Erol, İşyeri Devrinin İş Sözleşmesine Etkisi, Sicil İşveren Dergisi, Mart 2013,\r\nS. 29, s. 5-12.,ALBAYRAK ZİNCİRLİOĞLU, Candan, İşyerinin Devrinde Türk Ticaret Kanunun\r\nile İş Kanunu Hükümlerinin İş İlişkilerine Etkisi, Türkiye Barolar Birliği Dergisi,\r\n2014, S. 114, s. 11-48.,ALP, Mustafa, İş Sözleşmesinin Devri, Kadir Has Üniversitesi İş Hukukunda Üçlü\r\nİş İlişkileri Sempozyumu, İstanbul 2009, s. 301-327 (Üçlü İş İlişkileri Sempozyumu).,ALP, Mustafa, Yeni Türk Ticaret Kanunu’na Göre Bölünme, Birleşme ve Tür Değiştirmenin\r\nİş İlişkilerine Etkisi (TTK 178, 158, 190), Çalışma ve Toplum Dergisi,\r\n2012/1, S. 32, s. 51-74 (Yeni TTK’na Göre İş İlişkileri).,ALPAGUT, Gülsevil, İşyerinin Devri ve İş Sözleşmesini Fesih Hakkı, İstanbul 2010\r\n(İşyerinin Devri).,ALPAGUT, Gülsevil, İşyerinin Devri, Kadir Has Üniversitesi İş Hukukunda Üçlü İş\r\nİlişkileri Sempozyumu, İstanbul 2009, s. 226-300 (Üçlü İş İlişkileri Sempozyumu).,ALPAGUT, Gülsevil, Türk Borçlar Kanununun Hizmet Sözleşmesinin Devri, Sona\r\nErmesi, Rekabet Yasağı, Cezai Şart ve İbranameye İlişkin Hükümleri, LegalİSGHD,\r\nC. 8, S. 31, 2011, s. 913-959 (Hizmet Sözleşmesinin Devri).,ARKAN, Sabih, Ticari İşletme Hukuku, Gözden Geçirilmiş ve Güncellenmiş 22.\r\nBası, Ankara 2016.,ASTARLI, Muhittin, Karşılaştırmalı Hukuk Işığında İşyeri Devrinde İşverenin İşçiyi\r\nBilgilendirme Yükümlülüğü, Türkiye Barolar Birliği Dergisi 2013, S. 104, s.\r\n149-176.,ÇANKAYA, Osman Güven/ÇİL, Şahin, İş Hukukunda Üçlü İlişkiler, İstanbul 2006.,ÇELİK, Nuri, İş Hukuku Dersleri, İstanbul 2012.,ÇELİK, Nuri/CANİKLİOĞLU, Nurşen/CANBOLAT, Talat, İş Hukuku Dersleri, İstanbul\r\n2017.,ÇELİKBOYA, Kerem, Ticari İşletmenin Devri, İstanbul 2017.,DEMİR, Koray, Ticari İşletmenin Devrinde Yeni Dönem: Eski ve Yeni Sorunlar, İstanbul\r\nÜniversitesi Hukuk Fakültesi Mecmuası, C. LXXXI, Sayı 2, 2013, s. 103-\r\n120.,DOĞAN YENİSEY, Kübra, İş Hukukunda İşyeri ve İşletme, İstanbul 2007 (İşyeri\r\nve İşletme).,DOĞAN YENİSEY, Kübra, İş İlişkisinin Kurulması, Hükümleri ve İşin Düzenlenmesi,\r\nYargıtay’ın İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Kararlarının Değerlendirilmesi\r\n2013, İstanbul 2015, s. 7-145 (Değerlendirme 2013).,DOĞAN YENİSEY, Kübra, İşyerinin Devri Çerçevesinde İşyeri ve İşyeri Bölümü\r\nKavramları, Kadir Has Üniversitesi İş Hukukunda Üçlü İş İlişkileri Sempozyumu,\r\nİstanbul 2009, s. 127-168 (Üçlü İş İlişkileri Sempozyumu).,EKMEKÇİ, Ömer, Şirketlerin Bölünmesi, Birleşmesi ve Tür Değiştirmesinin İş İlişkilerine\r\nEtkisi, İş Kanunu/Türk Borçlar Kanunu-Türk Ticaret Kanunu Çelişkisi,\r\nSicil İşveren Dergisi, Aralık 2011, S. 24, s. 154-159.,EKONOMİ, Münir, İşyerinin Bir Bölümünün Devri (Kısmi Devir), ve İş İlişkilerine\r\nEtkisi, Prof. Dr. Turhan Esener’e Armağan, Ankara 2000, s. 325-361 (Kısmi\r\nDevir).,EKONOMİ, Münir, İşyerinin Kapatılması, İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Türk Milli\r\nKomitesi 30. Yıl Armağanı, Ankara 2006, s. 409-457 (İşyerinin Kapatılması).,EKONOMİ, Münir/EYRENCİ, Öner, Hizmet Akdinin Devri ile İşverenin Değişmesi,\r\nProf. Dr. Nuri Çelik’e Armağan, İstanbul 2001, s. 1199-1223.,ENGİN, Baki İkay, Alacağın Temliki ve Borcun Nakli, Türk Borçlar Kanunu Sempozyumu,\r\nMakaleler-Tebliğler, İstanbul 2012, s. 161 vd.,ENGİN, Murat, İşveren Kavramı, İş ve Sosyal Güvenlik Hukukunda İşçi ve İşveren\r\nKavramları ve Uygulamada Ortaya Çıkan Sorunlar, ‘Prof. Dr. Kemal Oğuzman’ın\r\nAnısına’, Galatasaray Üniversitesi Yayınları, İstanbul 1997, s. 126 vd.,EREN, Fikret, Borçlar Hukuku, Genel Hükümler, Ankara 2017.,GÜNDOĞDU, Gökmen/KAPLAN, Hasan Ali, Türk Ticaret Kanunu Tasarısı’nda\r\nBölünmenin İş İlişkilerine Etkisi, İş Dünyası ve Hukuk, Prof. Dr. Tankut Centel’e\r\nArmağan, İstanbul 2011, s. 1010-1031.,GÜNEŞ, Başak/MUTLAY, Faruk Barış, Yeni Borçlar Kanununun Genel Hizmet\r\nSözleşmesine İlişkin Hükümlerinin İş Kanunu ve 818 sayılı Kanunla Karşılaştırılarak\r\nDeğerlendirilmesi, Çalışma ve Toplum Dergisi, 2011/3, S. 30, s. 231-288.,GÜZEL, Ali, İşverenin Değişmesi-İşyerinin Devri ve Hizmet Akitlerine Etkisi, İstanbul\r\n1987.,GÜZEL, Ali/OKUR, Ali Rıza/CANİKLİOĞLU, Nurşen, Sosyal Güvenlik Hukuku,\r\n15. Bası, İstanbul 2014.,KAHRAMAN, Zafer, Ticari İşletmenin Devrinde Aktif ve Pasiflerin İntikali, Prof.\r\nDr. Özer Seliçi’nin Anısına Armağan, Bahçeşehir Üniversitesi Hukuk Fakültesi\r\nDergisi, Özel Sayı: 145-146, Eylül-Ekim 2016, s. 587-630.,KAPLAN SENYEN, E. Tuncay, İşyeri Devrinin, Türk Ticaret Kanunu m. 178 ve İş\r\nKanunu m. 6 Hükümleri Çerçevesinde İş İlişkilerine Etkisi, Sicil İşveren Dergisi,\r\nMart 2013, S. 29, s. 24-39.,KAYIK AYDINALP, Aslıhan, İş Hukuku Açısından Ticaret Şirketlerinde Yapısal Değişiklikler,\r\nİstanbul 2017.,KENDİGELEN, Abuzer, Yeni Türk Ticaret Kanunu: Değişiklikler, Yenilikler ve İlk\r\nTespitler, İstanbul 2011.,KUNTALP, Erden/BARLAS, Nami/AYANOĞLU MORALI, Ahu/ÇAVUŞOĞLU,IŞINTAN, Pelin/İPEK, Mehtap/YAŞAR, Mert/KOÇ, Sedef, Türk Borçlar Kanunu\r\nTasarısı’na İlişkin Değerlendirmeler, İstanbul 2005.,MOLLAMAHMUTOĞLU, Hamdi/ASTARLI, Muhittin/BAYSAL, Ulaş, Bireysel İş\r\nHukuku, Cilt I, Ankara 2017.,OĞUZMAN, Kemal, Türk Borçlar Kanunu ve İş Mevzuatına Göre Hizmet ‘İş’ Akdinin\r\nFeshi, İstanbul 1955.,OĞUZMAN, Kemal/ÖZ, Turgut, Borçlar Hukuku, Genel Hükümler, C. II, İstanbul\r\n2014.,ÖZ, Turgut, Yeni Borçlar Kanununun Getirdiği Başlıca Değişiklikler ve Yenilikler,\r\nİstanbul 2011.,ÖZKARACA, Ercüment, İşyeri Devri, Devirden Önce Doğan Borçlardan Sorumluluk,\r\nKarar İncelemesi, Çalışma ve Toplum Dergisi, 2009/1, S. 20, s. 131-162\r\n(Karar İncelemesi).,ÖZKARACA, Ercüment, İşyerinin Devri Halinde İşverenlerin Hukuki Sorumluluğu,\r\nKadir Has Üniversitesi İş Hukukunda Üçlü İş İlişkileri Sempozyumu, İstanbul\r\n2009, s. 169-225 (Üçlü İş İlişkileri Sempozyumu).,ÖZKARACA, Ercüment, İşyerinin Devrinin İş Sözleşmelerine Etkisi ve İşverenlerin\r\nHukuki Sorumluluğu, İstanbul 2008 (İşyerinin Devri).,SOYER, Polat, İş İlişkisinin Kurulması, Hükümleri ve İşin Düzenlenmesi, Yargıtay’ın\r\nİş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Kararlarının Değerlendirilmesi 2008, Ankara\r\n2010, s. 9-85 (Değerlendirme 2008).,SOYER, Polat, İş Sözleşmesinin Feshinden Sonra İşyerini Devralan İşverenin Sorumluluğu,\r\nSicil İşveren Dergisi, Mart 2010, S. 17, s. 107-110 (Karar İncelemesi).,SÜZEK, Sarper, İş Hukuku, İstanbul 2012 (İş Hukuku, 2012).,SÜZEK, Sarper, İş Hukuku, İstanbul 2017 (İş Hukuku, 2017).,SÜZEK, Sarper, İşyerinin Devri ve Hukuki Sonuçları, Prof. Dr. M. Polat Soyer’e\r\nArmağan, Dokuz Eylül Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, Cilt: 15, Özel Sayı,\r\n2013, s. 311-330 (İşyeri Devri).,TUNCAY, A. Can, İş İlişkisinin Kurulması, Hükümleri ve İşin Düzenlenmesi,\r\nYargıtay’ın İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Kararlarının Değerlendirilmesi\r\n2011, Ankara 2013, s. 1-98 (Değerlendirme 2011).,TUNCAY, A. Can/EKMEKÇİ, Ömer, Sosyal Güvenlik Hukuku Dersleri, 19. Bası,\r\nİstanbul 2017.,ULUCAN, Devrim, İş Hukukunda Tüzel Kişilik Perdesinin Kaldırılması, Prof. Dr.\r\nFevzi Şahlanan’a Armağan, İÜHFM, C. LXXIV, Özel Sayı, 2016, Cilt II, s. 757-\r\n764.,ULUCAN, Devrim, İşyeri Devrinin İş İlişkilerine Etkisi ve Devri Nedeni ile Yapılan\r\nFesihlerin Hukuki Sonuçları, İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Türk Milli Komitesi\r\n30. Yıl Armağanı, Ankara 2006, s. 65-83 (30. Yıl Armağanı).,ULUCAN, Devrim, İşyeri Devrinin İş İlişkilerine Etkisi ve Devri Nedeni ile Yapılan\r\nFesihlerin Hukuki Sonuçları, Sicil İşveren Dergisi, Haziran 2009, s. 34-45 (İşyeri\r\nDevri).,ÜLGEN, Hüseyin/HELVACI, Mehmet/KENDİGELEN, Abuzer/KAYA, Arslan/NOMER\r\nERTAN, N. Füsun, Ticari İşletme Hukuku, Beşinci (Tıpkı) Bası, İstanbul\r\n2015.,ÜRCAN, Gülümden, 4857 sayılı İş Kanunu Uyarınca İşyerini Devreden İşverenin\r\nSorumluluğunda Süre, Prof. Dr. M. Polat Soyer’e Armağan, DEÜHFD, Cilt: 15,\r\nÖzel Sayı, 2013, s. 651-680.,YAVUZ, Cevdet, Yeni (6098 sayılı) Borçlar Kanunu’na Göre Hizmet Sözleşmeleri,\r\nİzmir Barosu Dergisi, S. 2, Yıl: 76, Nisan-Temmuz 2011, s. 47-102.,YILMAZ, Ejder, Genel Kanun-Özel Kanun İlişkisi (Türk Borçlar Kanunu ve İş Kanunu\r\nBağlamında), Sicil İşveren Dergisi, Haziran 2011, s. 22-31. | |
| dspace.entity.type | Publication | |
| local.indexed.at | TRDizin |